Audit review
Geaudite vacatures beoordelen
Gebruik dit paneel om per vacature te controleren of de extractie van aanbod, eisen en taken klopt. De score zegt iets over bron-vs-output kwaliteit, niet over match met Stefan.
5000-doel: 1051 bewezen foutloze vacatures, 3949 nog nodig. Zichtbare selectie: 190 actieve auditrecords met auditpunten en 30 groene trainingsvoorbeelden. Reeksstand: 10 actuele auditrecords met auditpunten en 1121 opnieuw te auditen. Patch-effect hieronder telt issuepunten; alleen legacy/frozen telt als foutloze vacature nadat een re-audit 0 fouten oplevert.
Re-audit reeks
Auditrecords bijwerken
Live auditversie:source_output_audit_v548.
Nieuwste auditversies staan bovenaan in de reviewlijst en trend.
Re-auditstatus:
1061 van
2182 vacatures/auditrecords zijn in deze reeks behandeld:
10 actueel met auditpunten plus
1051 foutloos/groen legacy/frozen.
5000-doel:
1051 bewezen groene vacatures,
3949 nog nodig.
1121 auditrecords moeten nog opnieuw door de re-audit.
0 geblokkeerd op echte brontekst.
0 verlopen/niet beschikbaar.
- Schoonmaker kantoor Nieuwkuijk (11 uur/week): Audit is afgerond met een oudere auditversie. bron openen
- Schoonmaker Designer Outlet Roermond: Audit is afgerond met een oudere auditversie. bron openen
- Schoonmaker school Haarlem (25 uur/week): Audit is afgerond met een oudere auditversie. bron openen
- Recruiter (m/w/d) Logistics & Supply Chain: Audit is afgerond met een oudere auditversie. bron openen
Gemiddeld -17,8 geschatte netto issuepunten per patch, geen vacatures loop-risico
Auditrecords telt afgeronde AI-controles op vacatures. Issuepunten opgelost/nieuw vergelijkt foutpunten tussen versies en is geen aantal vacatures. Een lokale patch verandert deze trend pas zichtbaar nadat vacatures opnieuw zijn geaudit. Een vacature wordt pas groen/legacy/frozen wanneer een nieuwe audit 0 mist, 0 te veel, 0 kort en 0 dubbel oplevert. Alleen dat groene aantal telt mee richting het 5000-doel.
| Versie | Geaudite vacatures | Score | Issuepunten | Issuepunten / auditrecord | Geschat issue-effect (issuepunten, geen vacatures) | Failed / blocked / verlopen |
|---|---|---|---|---|---|---|
| source_output_audit_v548 huidig | 10 / 10 | 77/100 | 21 15 mist, 1 te veel, 5 kort | 2,10 | +0,25/auditrecord 0 issuepunten lager / 3 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v540 | 33 / 33 | 77.4/100 | 61 33 mist, 23 te veel, 5 kort | 1,85 | +1,85/auditrecord 0 issuepunten lager / 61 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v538 | 2 / 2 | 95/100 | 0 0 mist, 0 te veel, 0 kort | 0,00 | 0,00/auditrecord 0 issuepunten lager / 0 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v537 | 1 / 1 | 95/100 | 0 0 mist, 0 te veel, 0 kort | 0,00 | -3,58/auditrecord 4 issuepunten lager / 0 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v535 | 48 / 48 | 69.9/100 | 172 120 mist, 48 te veel, 2 kort | 3,58 | +3,58/auditrecord 0 issuepunten lager / 172 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v534 | 6 / 6 | 92.5/100 | 0 0 mist, 0 te veel, 0 kort | 0,00 | 0,00/auditrecord 0 issuepunten lager / 0 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v532 | 1 / 1 | 90/100 | 0 0 mist, 0 te veel, 0 kort | 0,00 | 0,00/auditrecord 0 issuepunten lager / 0 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
| source_output_audit_v530 | 2 / 2 | 95/100 | 0 0 mist, 0 te veel, 0 kort | 0,00 | 0,00/auditrecord 0 issuepunten lager / 0 hoger, geen vacatures | 0 / 0 / 0 |
Werkorders
Grootste auditclusters
Repair the owning extractor so wrong-category or narrative noise is rejected or rerouted.
06-extraction/requirement-extraction - scorecap 85Add source-backed coverage in the owning extractor for missing requirements, tasks, or offer items.
06-extraction/role-signal-extraction - scorecap 85Add source-backed coverage in the owning extractor for missing requirements, tasks, or offer items.
06-extraction/requirement-extraction - scorecap 85Add source-backed coverage in the owning extractor for missing requirements, tasks, or offer items.
06-extraction/offer-extraction - scorecap 85Split composite or truncated output into atomic source-backed lines.
06-extraction/extraction-validation - scorecap 80Aanbod
Salaris, contract, voordelen en arbeidsvoorwaarden.- Salaris: · Inschaling volgens de cao-vo in schaal 7.
- Salaris: · Salaris tussen € 2.798,- en € 3.937,-
- Laptop/telefoon: · Een laptop in bruikleen.
- Health: · Een aantrekkelijke fitness- en sportregeling.
- Bonus: · Je krijgt 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33% en een oktobertoelage.
- Team: Onze collega’s waarderen vooral de korte lijnen, de persoonlijke sfeer en de ruimte voor eigen initiatief.
- Contract: fulltime
Geen aparte auditpunten voor dit blok gevonden.
Requirements
Vereisten, ervaring, opleiding en harde criteria.- Een relevante opleiding (bijvoorbeeld MBO/HBO in een chemische of laboratoriumrichting)
- Affiniteit met scheikunde en onderwijs
- Kennis van veiligheidsvoorschriften (bijv. werken met gevaarlijke stoffen)
- Een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken
- Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding
- Ervaring in een vergelijkbare functie is een pré
Geen aparte auditpunten voor dit blok gevonden.
Taken
Wat de functie concreet doet.- Technisch Onderwijsassistent (TOA) scheikunde ondersteun je docenten en leerlingen bij het uitvoeren van practica en experimenten.
- Jij zorgt ervoor dat alles in het practicumlokaal veilig, goed voorbereid en soepel verloopt.
- Begeleiden van leerlingen tijdens practica
- Onderhouden en beheren van apparatuur, materialen en chemicaliën
- Toezien op veiligheid en naleving van voorschriften in het practicumlokaal
- Ondersteunen van docenten bij de ontwikkeling van practica en lesmateriaal
- Vanaf dag één krijg je begeleiding en werk je samen met collega’s in een open en persoonlijke sfeer.
- Ons team is betrokken en helpt elkaar vooruit.
Deze zin beschrijft een cultuur- of werkomgevingsaspect en geen concrete taak, maar is als taak opgenomen in de output.
Bronfragment: Vanaf dag één krijg je begeleiding en werk je samen met collega’s in een open en persoonlijke sfeer. Outputregel: Vanaf dag één krijg je begeleiding en werk je samen met collega’s in een open en persoonlijke sfeer.Deze zin is een cultuur- of motivatie-uitspraak en geen concrete taak, maar is als taak opgenomen in de output.
Bronfragment: Ons team is betrokken en helpt elkaar vooruit. Outputregel: Ons team is betrokken en helpt elkaar vooruit.OpenAI oordeel voor deze extractie
Goed: De extractie bevat vrijwel alle concrete taken, eisen en aanboditems uit de vacaturetekst.
- Aandacht: Taak te veel: Deze zin beschrijft een cultuur- of werkomgevingsaspect en geen concrete taak, maar is als taak opgenomen in d
- Aandacht: Taak te veel: Deze zin is een cultuur- of motivatie-uitspraak en geen concrete taak, maar is als taak opgenomen in de output
- Focus: Vermijd het opnemen van cultuur- en motivatiezinnen als taken.
- Focus: Controleer contracturen en contracttype op consistentie met bron (24 uur per week vs fulltime).
- Focus: Blijf alert op het scheiden van concrete taken en zachte team- of cultuuruitingen.
Brontekst bekijken voor handmatige controle
technisch onderwijsassistent - adzuna.nl Befinden Sie sich aktuell in Deutschland? Bitte das richtige Land auswählen, um Stellen in Ihrer Umgebung anzuzeigen. United Kingdom Australia Österreich België Brasil Canada France Deutschland India Italia México Nederland New Zealand Polska Singapore South Africa España Schweiz United States Fortfahren Wat? Waar? Zoekopdracht Uitgebreid zoeken technisch onderwijsassistent ❮ terug naar het overzicht Farel College Amersfoort Voltijd NIEUW Solliciteren Werk jij graag met proefopstellingen, materialen en leerlingen? En krijg je energie van een goed georganiseerd practicumlokaal? Word jij onze technisch onderwijsassistent (TOA) die onze scheikundelessen mogelijk maakt? Hoogtepunten van de vacature · Amersfoort . 24 uur per week . Lessen van 70 minuten · Veel ruimte voor jouw eigen inbreng · Salaris tussen € 2.798,- en € 3.937,- Dit ga je doen Als Technisch Onderwijsassistent (TOA) scheikunde ondersteun je docenten en leerlingen bij het uitvoeren van practica en experimenten. Jij zorgt ervoor dat alles in het practicumlokaal veilig, goed voorbereid en soepel verloopt. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: Voorbereiden, opzetten en opruimen van practica en demonstratieproeven Begeleiden van leerlingen tijdens practica Onderhouden en beheren van apparatuur, materialen en chemicaliën Toezien op veiligheid en naleving van voorschriften in het practicumlokaal Ondersteunen van docenten bij de ontwikkeling van practica en lesmateriaal Administratieve werkzaamheden, zoals voorraadbeheer en bestellingen Wij zijn het Farel College Bij ons sta je er niet alleen voor. Vanaf dag één krijg je begeleiding en werk je samen met collega’s in een open en persoonlijke sfeer. Ons team is betrokken en helpt elkaar vooruit. Samen creëren we een prettige werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn. Dat vinden we belangrijk. Je werkplek is een mooi en goed geoutilleerde practicumzaal met een eigen werkplek op de bovenste verdieping van de school, waar leerlingen ook in eigen tijd onderzoek kunnen doen. Dit neem je mee Een relevante opleiding (bijvoorbeeld MBO/HBO in een chemische of laboratoriumrichting) Affiniteit met scheikunde en onderwijs Kennis van veiligheidsvoorschriften (bijv. werken met gevaarlijke stoffen) Een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding Ervaring in een vergelijkbare functie is een pré Dit bieden we jou · Inschaling volgens de cao-vo in schaal 7. · Je krijgt in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. · Een laptop in bruikleen. · Een aantrekkelijke fitness- en sportregeling. · Een (elektrische) fietsregeling. · Je krijgt 8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33% en een oktobertoelage. Solliciteer nu Herken jij jezelf in dit profiel en heb je zin om samen met ons verder te bouwen? Solliciteer dan via de solliciteerbutton rechtsboven. Heb je vragen over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met Hanneke Ouwersloot, HR adviseur, 0646904245. We sluiten de vacature zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden. Meer over Farel College Wij zijn wereldschool Farel. Een open christelijke school in Amersfoort, waar we mavo-, havo- en vwo-onderwijs, regulier én tweetalig bieden. Bij ons staan samenwerking, ontwikkeling en een informele sfeer centraal. Met ca. 1100 leerlingen en 130 collega’s vormen we een betrokken en vooruitstrevende gemeenschap. Als wereldschool richten we ons op Wereldburgerschap, Wereldtalen, Wereld van onderzoek en Wereld van mogelijkheden. We helpen leerlingen niet alleen om te leren, maar ook om zichzelf te ontwikkelen tot verantwoordelijke wereldburgers. Dat doen we met maatschappelijke stages, buitenlandse uitwisselingen en een breed aanbod op sport-, kunst- en talentgebied. Onze collega’s waarderen vooral de korte lijnen, de persoonlijke sfeer en de ruimte voor eigen initiatief. Het jaarlijkse internationale debat, georganiseerd door onze leerlingen, is daar een mooi voorbeeld van. Bij Farel vind je een fijne werkplek waar jij écht impact kunt maken. Ervaar het zelf. Je bent van harte welkom! Solliciteren Statistieken voor deze baan Salarisverdeling Bekijk de salarisrange voor alle:
Een vacature komt hier pas nadat haar laatste afgeronde audit 0 ontbreekt, 0 te veel, 0 afgekort en 0 dubbel had. Dit is dus de groene parkeerplaats, niet de patchgeschiedenis. Een patch alleen verplaatst niets; eerst moet die vacature opnieuw door de audit. Groene legacy/frozen records staan buiten de actieve review en worden bij een standaard re-audit overgeslagen; als een handmatige re-audit later weer auditpunten vindt, komen ze automatisch terug in de actieve lijst. Deze tabel toont alleen de zichtbare reviewselectie; de totale foutloze reeks staat bovenaan bij de re-auditstatus.
| Vacature | Score | Versie | Status |
|---|---|---|---|
| Begeleider flexpoule 's Heeren Loo - Apeldoorn, Gelderland | 90/100 | source_output_audit_v540 | legacy/frozen · ouder |
| Begeleider niveau 3 en 4 's Heeren Loo - Druten, Gelderland | 95/100 | source_output_audit_v540 | legacy/frozen · ouder |
| Klantadviseur bij ApotheekZorg Hulpmiddelen Bosman - Sittard, Sittard-Geleen | 95/100 | source_output_audit_v538 | legacy/frozen · ouder |
| Vrachtwagenchauffeur CE Haaksbergen WolframChain - Haaksbergen, Overijssel | 95/100 | source_output_audit_v538 | legacy/frozen · ouder |
| Teamleider Schoonmaak Vebego Cleaning services - Leiden, Zuid-Holland | 95/100 | source_output_audit_v537 | legacy/frozen · ouder |
| Nachtchauffeur CE WolframChain - Bodegraven, Bodegraven-Reeuwijk | 95/100 | source_output_audit_v535 | legacy/frozen · ouder |
| Assistent teamleider WolframChain - Helmond, Noord-Brabant | 90/100 | source_output_audit_v535 | legacy/frozen · ouder |
| Schoonmaker | Bever | 07.00 - 11.00 uur | Pijnacker Vebego Cleaning services - Pijnacker, Pijnacker-Nootdorp | 90/100 | source_output_audit_v535 | legacy/frozen · ouder |
| Begeleider Wonen MVB/LVB 's Heeren Loo - Middelburg, Zeeland | 95/100 | source_output_audit_v534 | legacy/frozen · ouder |
| Commercieel Medewerker Binnendienst | Fulltime | Bonusregeling Itsme - Venlo, Limburg | 95/100 | source_output_audit_v534 | legacy/frozen · ouder |
| 1e monteur mechanica Ministerie van Defensie - België | 95/100 | source_output_audit_v534 | legacy/frozen · ouder |
| Servicemonteur | Sleutelen aan diverse machines | €3.000 - €4.000 Select Projects - Goes, Zeeland | 90/100 | source_output_audit_v534 | legacy/frozen · ouder |
| Servicemonteur Werktuigbouwkunde | Bodegraven | €3.299 – €4.460 Select Projects - België | 90/100 | source_output_audit_v534 | legacy/frozen · ouder |
| Begeleider Nachtzorg Kapelle 's Heeren Loo - Kapelle, Zeeland | 90/100 | source_output_audit_v534 | legacy/frozen · ouder |
| Service Engineer | Woerden | €3.200 tot €5.500 Select Projects - Woerden, Provincie Utrecht | 90/100 | source_output_audit_v532 | legacy/frozen · ouder |
| Vrachtwagenchauffeur C - Vaste wagen WolframChain - Bodegraven, Bodegraven-Reeuwijk | 95/100 | source_output_audit_v530 | legacy/frozen · ouder |
| Klantadviseur gemeente Driessen - Gemert, Gemert-Bakel | 95/100 | source_output_audit_v530 | legacy/frozen · ouder |
| Proposal Engineer Connetix Nederland - Alblasserdam, Zuid-Holland | 95/100 | source_output_audit_v515 | legacy/frozen · ouder |
| Teamleider WolframChain - Klein-Zundert, Zundert | 95/100 | source_output_audit_v515 | legacy/frozen · ouder |
| CE chauffeur WolframChain - Haaksbergen, Overijssel | 95/100 | source_output_audit_v513 | legacy/frozen · ouder |
| Assistent Teamleider Logistiek Rensa Family - Doetinchem, Gelderland | 95/100 | source_output_audit_v513 | legacy/frozen · ouder |
| (Persoonlijk) Begeleider Logeeropvang Gehandicaptenzorg (18-30 uu 's Heeren Loo - Apeldoorn, Gelderland | 95/100 | source_output_audit_v513 | legacy/frozen · ouder |
| Begeleider Nachtzorg 's Heeren Loo - Middelburg, Zeeland | 95/100 | source_output_audit_v512 | legacy/frozen · ouder |
| Magazijnmedewerker Kleingoed Didam Rensa Family - Didam, Montferland | 90/100 | source_output_audit_v508 | legacy/frozen · ouder |
| Teamleider Logistiek Maatwerk | Fulltime | Winstdeling Itsme - Raamsdonksveer, Geertruidenberg | 95/100 | source_output_audit_v508 | legacy/frozen · ouder |
| Senior Projectleider Gebiedsontwikkelaar Gemeente Coevorden - Coevorden | 95/100 | source_output_audit_v499 | legacy/frozen · ouder |
| Contractmanager Infrastructurele Werken Provincie Noord-Holland - Haarlem | 95/100 | source_output_audit_v499 | legacy/frozen · ouder |
| Begeleider Hagedisstraat 7 's Heeren Loo - Wekerom, Ede | 95/100 | source_output_audit_v499 | legacy/frozen · ouder |
| Chef-Monteur Elektrotechniek Nieuwbouw | Auto van de zaak | Regio Solvers Recruitment - Amsterdam, Noord-Holland | 95/100 | source_output_audit_v499 | legacy/frozen · ouder |
| Verzorgende IG Gehandicaptenzorg – Het Westerhonk | Landweg 2-4 's Heeren Loo - Monster, Westland | 95/100 | source_output_audit_v482 | legacy/frozen · ouder |